Trotz veränderter Ansprüche an die Personalentwicklung wird diese immer noch als traditionelle Weiterbildung betrachtet und häufig nur nachrangig behandelt. Auch besteht immer noch eine Kluft zwischen der strategischen Orientierung und der operativen Umsetzung. Der Beitrag zeigt die Konsequenzen eines Perspektivwechsels auf und beleuchtet die Trends. Artikel lesen

Das Konzept der Innovationsökosysteme basiert auf dem Gedanken eines biologischen Ökosystems, indem es Analogien aus der Natur zieht und untersucht, wie diese Phänomene in Geschäftskontexten beobachtet werden können. Dieser Beitrag beschreibt, warum die Teilnahme an einem solchen System eine wichtige Innovationsstrategie sein kann. Artikel lesen

Innovationen sind wichtig, doch wie gelingen die «wahren» Innovationen? Interpreneurship als neues Managementkonzept liefert hierzu einen entscheidenden Beitrag, indem konkrete Handlungsempfehlungen für den unternehmerischen Alltag an die Hand gegeben werden. Hierdurch können radikale Innovationen geschaffen, bewertet und verwertet werden. Artikel lesen

Viele KMU sehen sich zunehmend mit der Herausforderung konfrontiert, digitale Aktivitäten zu starten, um Kunden zu erreichen und mit den Mitbewerbern gleichzuziehen. Welche Aktivitäten passen zum bestehenden Geschäftsmodell? Und wie können dadurch die Produkte aufgewertet oder die Beziehungen zu den Kunden verbessert werden? Artikel lesen

Tage der offenen Tür, Retraiten, Firmenausflüge – Firmenanlässe sind oft auf leichte Unterhaltung ausgelegt. Das ist eine verpasste Chance. Mit gezielten kunst- und kulturbasierten Interventionen kann ein Unternehmen den Anspruchsgruppen ein überraschendes Ereignis bieten und gleichzeitig auf unternehmensspezifische Themen aufmerksam machen. Artikel lesen

Die Entwicklungsprozesse moderner Produkte und Dienstleistungen werden zunehmend komplexer, was die Einbindung von Spezialisten unterschiedlicher Disziplinen aus Wirtschaft und Wissenschaft erfordert. Neben schlanken Prozessen bilden funktionale Arbeitsräumlichkeiten eine wesentliche Grundlage für transdisziplinäres Arbeiten. Artikel lesen

Strategische Innovationen wie beispielsweise die Entwicklung eines neuen Geschäftsmodells oder die Umsetzung einer innovativen Managementmethode bieten die Möglichkeit, sich im Wettbewerb nachhaltig zu behaupten. Die meisten Unternehmen konzentrieren sich aber heute auf operative Innovationen und verpassen dabei viele Chancen. Artikel lesen

Dieser Artikel zeigt eine Anwendungsmöglichkeit für unternehmerisches Crowdsourcing auf, das die Zielsetzung verfolgt, radikale Innovationen hervorzubringen. Das vorgestellte strategische Framework soll Unternehmen als Grundlage für die Schaffung von radikalen Innovationen dienen, um so deren Wettbewerbsfähigkeit zu stärken. Artikel lesen

Disruptive Technologien – Innovationen, die bestehende Technologien oder Produkte er­setzen – prägen die Wirtschaft und die Gesellschaft. Welche Besonderheiten disruptive Technologien ausmachen und wie sie Produktentwicklungsprozesse beeinflussen, zeigt dieser Beitrag anhand einer Fallstudie aus der Fahrzeugindustrie in Deutschland. Artikel lesen

Die Führung eines Familienunternehmens gestaltet sich aufgrund des Einflusses der Unternehmerfamilie komplexer als die Führung eines Unternehmens ohne Familienbezug. Deshalb ist der Besetzung des Verwaltungsrates ein besonderes Augenmerk zu schenken. Artikel lesen