Die Wissensplattform für erfolgreiche Unternehmer und Top-Manager

Mensch & Arbeit

  • Kooperationen

    Mit Zusammenarbeit Sicherheit und Innovation erzeugen

    Ulrike Stahl (Autor)

    24.09.20 (Ganztägig)

    In der aktuellen Krisenzeit sind die Möglichkeiten der Zusammenarbeit reduziert und massiv erschwert. Doch gerade die wirkungsvolle Zusammenarbeit bringt Solidarität und Sta­bilität. Umso mehr gilt es, das «Wir-Gefühl» und die darauf basierende Kollaboration zu fördern, denn sie das beste Mittel,...Artikel lesen

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  • Arbeitspsychologie

    Warum das Thema Sinn für Unternehmen relevant ist

    24.09.20 (Ganztägig)

    Die jüngeren Generationen hinterfragen stärker den Sinn ihres beruflichen Tuns, heisst es. Gehört jetzt auch «Sinn» in die Toolbox eines Unternehmers oder Managers, um den Kunden und Mitarbeitenden den Sinn oder besser den «Corporate Purpose» des Unternehmens zu vermitteln? Jedenfalls ist das Thema mehr als nur eine philosophische Diskussion. Artikel lesen

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  • Unternehmensführung

    Wie scheinbar Unmögliches möglich wird

    20.08.20 (Ganztägig)

    Passion und Vision definieren, wofür wir unsere Leidenschaft hegen und welches grosse Endziel wir erreichen möchten. Bei der Mission geht es nun um die Frage, wie wir das Ganze in die Tat umsetzen. Es reicht nicht, nur zu wissen, wohin man gehen möchte und weshalb man dafür so viel Herzblut hegt. Wichtig ist, aktiv zu werden und fokussiert zu bleiben.Artikel lesen

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  • Mitarbeitergespräche

    Wie Kündigungsgespräche professionell geführt werden

    20.08.20 (Ganztägig)

    Mitarbeitern ihre Kündigung mitzuteilen, gehört zu den heikelsten Führungsaufgaben. Entsprechend sorgfältig sollten Führungskräfte sich auf solche Gespräche vorbereiten, auch um den Trennungsprozess möglichst schmerzfrei zu gestalten – für alle Beteiligten.Artikel lesen

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  • Entscheidungsfindung

    Zwischen Absicht und Wirkung unterscheiden

    20.08.20 (Ganztägig)

    Werden in Unternehmen strategische Veränderungen trotz besseren Wissens nicht angegangen, hängt dies häufig mit der guten Absicht zusammen, eine Verschlechterung verhindern zu wollen. Doch macht dieses Abwarten Sinn, und unter welchen Voraussetzungen lassen sich derartige Zwickmühlen vielleicht sogar konstruktiv nutzen?Artikel lesen

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  • Personal Branding

    Der Unternehmer als Marke

    27.07.20 - 09:30

    Während Produkte und Dienstleistungen heute austauschbar sind, zählt die Personality von Gründern und Unternehmern umso mehr. Sie macht Entscheider selbst zur Marke – und damit zum Magneten für Kunden, Mitarbeiter und Geldgeber. Der Beitrag beschreibt die wesentlichen Schritte zu einer attraktiven Personenmarke.Artikel lesen

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  • Arbeitswelten

    Kollaborative Arbeitslandschaften in Post-Corona-Zeiten

    24.06.20 (Ganztägig)

    Homeoffice und Videokonferenz werden auch nach Corona Hochkonjunktur haben. Das macht den Arbeitsplatz im alten Stil zunehmend entbehrlich. Die Büros der Zukunft werden sich zu sozialen Orten entwickeln, in denen man menschliche Nähe pflegt. Denn Einfallsreichtum und Schöpferkraft entstehen allein zu Haus und in Videokonferenzen nur sehr schwer. Tuchfühlung und ein befruchtender Austausch sind die beste Basis für gute Ideen.Artikel lesen

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  • Mitarbeiterführung

    Auf die Corona-bedingten Ängste der Mitarbeiter adäquat reagieren

    22.06.20 (Ganztägig)

    Mit der Lockerung des Shutdowns kehren viele Mitarbeiter, die bisher in Kurzarbeit waren oder im Homeoffice arbeiteten, wieder an ihre «normalen» Arbeitsstätten zurück – oft mit gemischten Gefühlen. Deshalb brauchen Führungskräfte gerade jetzt feine Antennen für deren Emotionen.Artikel lesen

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  • Digitalisierung

    Wie sich Menschen in der digitalen Welt behaupten

    22.05.20 (Ganztägig)

    Die fortschreitende Digitalisierung eröffnet neue Chancen, weckt aber auch viele Ängste. Auf Basis eines Strategiemodells, das die Strukturen und Systeme beschreibt, in denen wir leben, zeigt der Beitrag, wie Mensch und Technologie gemeinsam wachsen können.Artikel lesen

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  • Planungs- und Baubranche

    Das persönliche Energie­management von Führungskräften

    22.05.20 (Ganztägig)

    Während in der Baubranche die Unternehmensumsätze in den letzten 15 Jahren um 50 Prozent zugenommen haben, hat sich die Zahl der beschäftigten Bauarbeiter seit den 1990er-Jahren halbiert. Dies hat zu einer starken Belastung auch der Führungskräfte geführt, die mit den eigenen Ressourcen oft nicht mehr zu bewältigen ist.Artikel lesen

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