Standen in den vergangenen Jahren weiche Faktoren wie flexible Arbeitsmodelle, eine angenehme Arbeitsatmosphäre und Mitarbeiterzufriedenheit im Fokus, zeigt sich nun eine klare Neuausrichtung:…
Die Rahmenbedingungen, in denen Führungskräfte Entscheidungen treffen müssen, haben sich stark verändert. Veränderungen passieren in kürzeren Zeitabständen, die Komplexität von Aufgaben und Projekten…
Strategische Entscheidungen treffen Führungskräfte sowie Selbstständige beziehungsweise Unternehmer oft nicht so rational, wie sie denken. Das kann ihren beruflichen Erfolg und im Extremfall sogar…
Die digitale Transformation stellt Unternehmen vor gewaltige Herausforderungen. Mögliche Konfliktherde steigern den Druck. Sie kosten zusätzlich Zeit und Nerven. Aber warum eigentlich? Denn vielen…
Unternehmen sehen sich mit erheblichen Herausforderungen konfrontiert, die durch geopolitische Verschiebungen und eine dynamische Zolllandschaft verursacht werden. Der Beitrag beleuchtet Strategien…
Lieferketten sind häufig sehr komplex und es gibt zahlreiche Abhängigkeiten. Hier ist es besonders wichtig, dass alle Prozesse reibungslos ineinandergreifen. Ein Hebel, um dies sicherzustellen, ist…
Wenn Unternehmen ihre Organisation neu strukturieren, bedenken sie oft nicht ausreichend, dass sich in deren Struktur und Prozessen auch die Unternehmenskultur widerspiegelt. Das führt häufig dazu,…
In der Situationsanalyse wurde das Ausmass der Unternehmenskrise erfasst. Nun geht es um die Erarbeitung von Lösungsmöglichkeiten – unter Berücksichtigung der knappen Zeit und Ressourcen. Der dritte…
IT-Dienstleister unterstützen KMU mit technischer Expertise und der Bereitstellung der IT-Infrastruktur, die das Rückgrat vieler Unternehmen bildet und auch eine gewichtige Schwachstelle für…
Warum schaffen es einige Organisationen, sich neu zu erfinden, während andere untergehen? Erfolgreiche Transformation erfordert mehr als Strategien und Konzepte – sie lebt von Menschen, Sinnstiftung…
