Stressabbau, nachhaltige Teamförderung und frische Luft tanken in einem? Der Weg zurück zur Natur und somit zu seiner Persönlichkeit hilft, gelassener mit Stress und Leistungsdruck umzugehen.…
Volle Fahrt voraus. Nachdem das Unternehmen seine Strukturen den wirtschaftlichen Gegebenheiten angepasst und gezielt Personal abgebaut hat, ist wieder Land in Sicht. Oder in einer anderen…
Die Veloförderung im Betrieb kann ein langer Prozess sein oder einfach zur Betriebskultur gehören. In jedem Fall verspricht sie ökologische und ökonomische Vorteile. Wie Betriebe konkret…
40 Prozent der Invalidenrenten haben psychische Ursachen. Häufig haben psychisch kranke Menschen eine sehr gute Ausbildung, bringen damit also ein grosses Potenzial mit. Ihre Eingliederung in den…
Schätzungen zufolge machen arbeitsbedingte Erkrankungen rund 30 Prozent der Mitarbeiter-Absenzen aus. Wie Betriebliches Gesundheitsmanagement dem entgegenwirken kann, zeigt ein Beispiel aus der…
Coaching ist eine intensive Beratung und Begleitung in beruflichen und persönlichen Fragen. Es geht für den Ratsuchenden darum, einen Überblick über die eigene Situation zu erhalten und…
Führende sollten sich über ihre hierarchische Position und fachliche Funktion hinaus auch als Person zeigen. Dann steigern sie ihre Wirksamkeit und können die Beziehung zu sich und zu anderen…
Die Anforderungen im Arbeitsalltag steigen: Erwartet werden eine hohe Leistungsfähigkeit und eine laufend verbesserte Effizienz. Mitarbeitende und Führungspersonen zeigen eine naheliegende Reaktion:…
Corporate Architecture – die gebaute, dreidimensionale Firmenidentität – bietet Firmen jeder Grösse vielfältige Möglichkeiten, ihre Aussen- und Innenwahrnehmung deutlich zu verbessern. Dabei muss…
Stress fördert körperliche und geistige Krankheiten und verursacht Milliardenkosten. Grund genug, im eigenen Unternehmen die Ursachen zu erforschen, Vorsorge zu treffen und Gegenmassnahmen zu…
