Virtuelle und hybride Teams als Teil künftiger Arbeitsorganisation

Durch Corona hat sich die Relevanz des Themas «Führen auf Distanz» erhöht, auch weil die Mitarbeiter der Unternehmen vermehrt im Homeoffice arbeiten. Der Beitrag beschreibt die Vor- und Nachteile virtueller und hybrider Teams sowie die Anforderungen an die Führungskräfte.