Die Wissensplattform für erfolgreiche Unternehmer und Top-Manager
Strategie & Management
Change Management

Veränderungsprozesse richtig gestalten

Markus Mangiapane (Autor)

01.09.15 - 16:00

Nur ungefähr die Hälfte aller Veränderungsprojekte erreicht die erwarteten Ziele. Einige scheitern sogar vollständig. Ein Grund für das Scheitern sind der fehlende Einbezug der Mitarbeitenden und nicht etwa mangelnde Methoden- oder Fachkenntnisse. Dieser Beitrag zeigt die möglichen Widerstände und Lösungswege auf.

Login für Abonnenten